Stage ou alternance : comment bien choisir ?

J’ai eu le plaisir d’être citée dans le dernier article de Dorothée Blancheton sur les avantages et inconvénients du stage et de l’alternance.

Voici mon analyse sur ces deux formats d’apprentissage :

🎓 Le stage
 ✔ Idéal pour tester plusieurs entreprises, découvrir différents secteurs et affiner son projet professionnel.
 ✔ Permet d’explorer sans engagement un métier avant de s’y conformer
 ✔ Possibilité de multiplier les expériences sur son CV.
 ✔ En initial, plus de temps pour approfondir ses cours.
 ⚠ Mais attention, une mauvaise expérience de stage ne doit pas être l’unique critère pour rejeter une filière !
 ⚠ Rémunération souvent faible, voire inexistante pour les stages courts.
 ⚠ Expérience plus limitée qu’une alternance

💼 L’alternance
 ✔ Une immersion totale qui permet d’appliquer directement les connaissances théoriques en situation réelle
 ✔ Un format plus dynamique et concret, qui motive davantage certains étudiants
 ✔ Formation prise en charge par l’entreprise (moins de frais de scolarité)
 ✔ Statut salarié avec 5 semaines de congés payés et rémunération.
 ✔ Expérience professionnelle significative qui renforce l’employabilité.
 ⚠ Un rythme intense : il faut être bien organisé, car le temps pour réviser est réduit.
 ⚠ Processus de recrutement plus exigeant, alternance pas toujours facile à trouver
 ⚠ Moins de flexibilité pour changer d’employeur

🔍 Stage ou alternance : quel est le meilleur choix pour vous ? Trouvez la réponse dans cet article !